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《广东省卫生健康委员会职业健康反省机构备案执行观点》浸要实质解读

楬橥日期:2019-09-10 09:24:34 来源:广东省卫生健康委员会 浏览次数:- 字号:

  一、怎样理解《广东省职业健康反省机构申请备案医疗卫生技术人员装备前提规范》中“备案所需有效人员中退休职业健康反省技术人员不超2名”的法则?

  依据《职业健康反省牵制观点》第五条第(三)项“具有与备案开展的职业健康反省种别和项目相悦目的执业医师、护理等医疗卫生技术人员”的法则,职业健康反省机构开展职业健康反省工作需具备一定数量的医疗卫生技术人员。

  为了帮理职业健康反省医疗卫生技术人员的稳定性,保证职业健康反省工作的质量和延续性,本观点法则职业健康反省机构进行备案的医疗卫生技术人员必须将本机构作为第一执业地点(鉴于《医师执业证书》执行全省区域注册制度,医疗卫生技术人员第一执业地点证明材料需颁发《医疗机构执业允许证》的卫生健康主管限制盖章确认),而且要正正在本机构置办社会保障。

  《职业健康反省质量控制规范 》(中疾控公卫发〔2019〕45号 )要求职业健康反省工作质量负责人和技术负责人应为本医疗机构正正在册的执业医师、具有副高级以上卫生专业临床技术职务任职资历。讨论到我省非珠三角地区及基层、民营医疗卫企望构正式正正在编高级职称医疗卫生人员不足,以及退休副高级以上卫生专业技术职务人员继续发挥余热的实践需要,本观点法则职业健康反省机构备案所需的技术人员中,聘用退休职业健康反省技术人员不超2名(含2名,按政策法则可以不置办社会保障)。

  备案所需有效人员是指职业健康反省机构进行备案工作必不可少的医疗卫生技术人员。备案所需有效人员以外的其他执行参加职业健康反省工作的人员中退休人员数量,正正在本观点中不作法则。

   二、怎样理解《广东省职业健康反省机构申请备案医疗卫生技术人员装备前提规范》中种种职业健康反省装备主检医师的法则?

  依据本观点第八条法则,职业健康反省分为六类:(一)接触粉尘类;(二)接触化学因素类;(三)接触物理因素类;(四)接触生物因素类;(五)接触放射因素类;(六)其他类(特殊作业等)。

   职司者正正在工作历程中接触的职业危害可能属于六类中的一类或众类。为了保证职业健康反省工作的质量,职业健康反省机构开展职业健康反省工作装备的主检医师需具有相应种别的职业病诊断医师资历。

   开展物理因素类职业健康反省工作装备的主检医师需具有职业病诊断医师资历的种别,应依据职业健康反省项目来确定。当职业健康反省项目对应的职业病属于《职业病分类和目录》中“职业性耳鼻喉口腔疾病”的,主检医师应具备职业性耳鼻喉口腔疾病诊断医师资历;当职业健康反省项目对应的职业病属于《职业病分类和目录》中“物理因素所致职业病”的,主检医师应具备物理因素所致职业病诊断医师资历;当职业健康反省项目对应的职业病分别属于《职业病分类和目录》中“职业性耳鼻喉口腔疾病”和“物理因素所致职业病”的,主检医师应分别具备职业性耳鼻喉口腔疾病和物理因素所致职业病诊断医师资历。

   一个主检医师同时具备两类职业病诊断医师资历的,可以同时作为两类职业健康反省工作的主检医师。

  一个主检医师具备归纳类诊断医师资历的,可以同时作为六类职业健康反省工作的主检医师。

  三、主检医师、质量负责人、技术负责人是否可以兼职?

   为了保证职业健康反省工作质量,职业健康反省机构开展职业健康工作需分别装备主检医师、质量负责人、技术负责人,以上人员要熟习职业病防治法律法规和职业病诊断标准、技术规范等。为了维持工作的相对单独性,保障职业健康反省工作质量,主检医师、质量控制人、技术负责人应分由本医疗机构正正在册的折柳人员承担。

   为了发挥专业特长,主检医师、质量负责人、技术负责人同时具有相应职业健康反省岗位技能的,可以从事一种岗位的职业健康反省医师工作。

   同一个职业健康反省医师不行同时从事折柳岗位的职业健康反省工作。

  四、怎样理解《广东省职业健康反省机构申请备案竖立(仪器、车辆)装备前提规范》中“DR车一辆,移动隔声室车辆一辆”的法则?

  遵照《车载式医用X射线诊断编制的放射防护要求》(GBZ264—2015)8.2法则“对受检者执行照射时,与诊疗无关的其他人员不应正正在车载机房内或临时控制区内停留”的法则,对受检者执行照射时,与诊疗无关的其他人员不应正正在车载机房内或临时控制区内停留。故DR机房、移动隔声室不宜装配正正在同一车辆上。

   对于外出开展职业健康反省工作所需装配DR机房和移动隔声室车辆,职业健康反省机构可以自行装备,也可以合法租赁,但租赁期不得少于外出开展职业健康反省工作合同商定的合理时间,最少不得少于6个月。租赁装配DR机房和移动隔声室车辆,租赁双方要正正在租赁合同中明了双方牵制和法律任务,确保作业行为符合《放射诊疗牵制法则》等相干法律法规、国家强逼标准的法则和广东省职业健康反省质量控制中心订定的相干质量控制标准的相干要求。

   五、县级以上卫生健康主管限制工作中发现职业健康反省机构存正正在质量问题时,应该怎样治理?

   县级以上卫生健康主管限制正正在日常工作中,发现职业健康反省机构存正正在质量问题的,如职业健康反省机构存正正在的质量问题明了,县级以上卫生健康主管限制依据自有技术力量可以切实界定的,应实时提出整改意睹;涉及违法违规行为的,应实时依法立案查处,并将相干整改情况和(或)立案查处情况实时报告省卫生健康委。

   如职业健康反省机构存正正在的质量问题不明了(或难以界定),县级以上卫生健康主管限制应当实时将该信歇报告省卫生健康委,并正正在报告中提请省卫生健康委组织技术力量对该机构进行核查。省卫生健康委接到报告后,应当实时告诉广东省职业健康反省质量控制中心开展核查。核查发现职业健康反省机构确实存正正在质量问题的,应提出整改意睹;涉及违法违规行为的,应将相干证据移交当地卫生健康主管限制依法立案查处。

   六、职业健康反省机构正正在《医疗机构执业允许证》发证组织辖区外开展工作历程中存正正在的违法违规行为由谁来处罚?

  依据《中华大众共和国行政处罚法》第二十条“行政处罚由违法行为发生地的县级以上地方大众牵制部具有行政处罚权的行政组织管辖。法律、行政法规另有法则的除外”的法则,由违法行为发生地的县级以上卫生健康主管限制依据按《中华大众共和国职业病防治法》和《职业健康反省牵制观点》等相干法则治理。

  违法行为发生地不明了或发生争议的,报请配合的上一级卫生健康主管限制指定管辖。


  相干链接:广东省卫生健康委关于印发《广东省卫生健康委员会职业健康反省机构备案执行观点》的告诉


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